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校长在“干部作风建设年”活动动员会上的讲话

校长在“干部作风建设年”活动动员会上的讲话
 
老师们:
         今天,我们在这里召开“干部作风建设年”动员大会,主要任务是贯彻落实省、市“干部作风建设年”活动动员大会精神和市教育局开展“干部作风建设年”活动的决定,动员和部署我校开展“作风建设年”活动的目标任务、方法步骤和具体要求,认真分析广泰中学作风建设的现状,查找存在的问题并进行整改,为确保全面完成今年各项工作目标打下坚实基础。
一、充分认识开展“作风建设年”活动的重要性和必要性
    在教育系统“干部作风建设年”活动动员会上,赵浩军局长从教育系统全局的角度阐述了加强作风建设对推进教育发展、提升队伍素质及促进教育惠民方面的重要性,大家要认真学习领会。面对新形势,进一步加强和改进作风建设,对于全面落实今年的各项工作任务和今后一个时期的奋斗目标具有重要的意义。
1、开展“干部作风建设年”活动是贯彻落实科学发展观、实现广泰中学快速发展的必然要求。广泰中学是一所新建学校,目前许多方面还存在问题:一是缺乏系统理论学习、忙于事务性工作的问题。二是教师理论水平不够高。三是教师业务水平不够精湛,缺乏系统的知识体系。四是部分教师教法陈旧、教学效果差。我们只有不断推进我校党员干部教师队伍思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,努力建设政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁的党员干部教师队伍。才能开创新局面,促进我校快速发展。
2、开展“干部作风建设年”活动是提高教师干部队伍素质的必然要求。胡锦涛总书记在中纪委七次全会上重要讲话中大力倡导的“八种良好风气”,为加强干部作风建设指明了方向。建校来,全体教职工紧紧围绕中心工作,积极进取,为广泰中学的发展做了大量卓有成效的工作,取得了显着成绩。对照总书记的要求,我们必须清醒地认识到,只有坚持不懈地把加强干部队伍建设作为推进学校快速发展的关键环节来抓,才能确保广大教师适应新形势新任务的要求,以更好的精神状态和扎实的工作作风迎接挑战,创造辉煌。
3、开展“干部作风建设年”活动是坚持反腐倡廉、加强党风廉政建设的必然要求。干部作风是干部世界观、人生观、价值观的外在反映,是干部党性修养、政治品质、道德境界的具体表现。良好的作风是抵御消极腐败现象和保持清正廉洁的重要保障,不良的作风往往是走向消极腐败的助推因素。加强干部作风建设,坚持防微杜渐、警钟长鸣,是反腐倡廉的基础性工作。只有不断教育和引导干部自觉抵御各种腐朽落后思想观念的侵蚀,才能使广大的干部牢固树立科学的人生观、价值观,树立正确的权力观、利益观,经受住各种考验,确保广泰中学的顺利发展。
二、强化措施,改进作风建设
1、坚持把思想作风建设摆在首位,整改群众观念淡薄、服务于学生及家长意识不强的问题。着力解决人民群众反映强烈的教育热点、难点问题,把办人民满意教育作为工作的出发点和落脚点,真正把思想统一到服务学校、服务教师、服务学生、服务家长、服务社会上来,以实际行动密切党群、干群、教师、学生、家长关系,扎实开展亲民惠民工程,认真落实“两免一补” 政策和其它困难学生救助政策。围绕学校“书香校园”的理念建立学习型教职工队伍,促进干部教师开阔眼界、开阔思路;在学校形成用科学发展观来审视问题、考虑问题、解决问题的工作思路,更新思想观念和思想方法,推动学校工作的不断创新。
2、明显转变工作作风。进一步形成“求真务实、廉洁从教、攻坚破难、甘于奉献”的学校工作作风,要坚持重实际、说实话、务实事、求实效;要深入实际、深入家庭,倡导调查研究之风。
3、明显提高服务学生的水平。把学校建设成服务型学校,一切为学生服务,让学生满意,让家长满意,让社会满意。围绕学校工作大局,干部要处处率先垂范,事事以身作则;接待家长和来访要文明用语,热情周到,细心询问,耐心解释,努力推进学校工作再上新台阶。通过设立“校长信箱”、“校长接待日”、“学校开放日”,拉近学校与家长和社会的距离,通过召开“家长会”、开办“家长学校”、成立“家长委员会”活动,使家长参与到学校的管理,为学校的发展出谋划策,使家长成为学校的一员;通过开展“周六”教师大教研活动,及加强常规教育教学管理,进一步提升教师的教育教学水平;通过教师“读书笔记”、“教学随笔”、“作业反思本”等记录形式,提高教师对教育教学的理解,更加了解学生的思想、学习状况理解教育的本质。
4、整改办事拖拉、推诿、扯皮的问题。要牢固树立科学发展观和正确的政绩观,自觉克服安于现状、不思进取、工作不务实等不良习气,真正做到“用心想事、用心谋事、用心干事”,始终保持振奋的精神和良好的状态,敢于负责,敢于直面困难、正视矛盾、迎难而进,以新的精神风貌、新的工作姿态,创造新的业绩。
5、树立勤俭节约、廉洁从教的良好形象。要进一步落实党风廉政建设和反腐倡廉的各项规章制度,加强廉洁自律的宣传教育,以坚强的党性要求自己,以高尚的人格检验自己,以传统的美德对照自己,以严肃的纪律约束自己,不断加强修养,踏踏实实干事,清清白白从教,堂堂正正为人。坚决杜绝商业贿赂、违规经商、索要或者变相索要学生家长财物(吃请)、公款大吃大喝等问题。大力弘扬艰苦奋斗的优良传统,坚决反对铺张浪费等消极腐败现象。严格执行“六条禁令”,树立良好的社会形象。通过公告、通知及在校网站发布等各种形式的校务公开活动,加强群众的监督机制。
6、整改安全稳定工作不力的问题。要进一步完善处置突发性事件应急预案,不断健全安全责任事故责任追究等机制,切实提高处置突发事件的能力,力争把矛盾解决在基层,处理在萌芽状态,确保良好的教育教学环境,坚决杜绝安全事故的发生。重点解决校园安全卫生隐患和校园周边环境的问题。
三、实施步骤
本次“干部作风建设年”活动,分为学习动员、整体推进、督查
整改和深化拓展四个阶段。
第一阶段:学习动员( 2 月 25 日― 3月 31 日)。切实搞好宣传发动,营造良好的学习氛围。妥善处理好学习与工作的关系,联系实际制定系统 的学习计划,做出具体安排,明确长远目标。
第二阶段:整体推进( 4 月1 日―7 月 31日)。转变干部管理制度,对学校工作职责进行大清理、大规范,进一步明确职责,完善为教师、为学生服务制度,改进服务水平。
第三阶段:督查整改、破解难题阶段( 8 月1 日―10月 31日)。
认真查找干部作风建设中存在的主要问题,针对查找出来的问题,上级文件的要求,深刻剖析存在问题的原因,制定整改措施。
第四阶段:总结提高( 11 月 1日― 12 月 31 日)。总结主题教育活动的经验,表彰先进典型。完善各项规章制度,建立长效机制,巩固教育成果。
四、组织领导
1、领导小组。负责学校教职工作风建设活动的组织领导工作,
切实履行领导职责。形成一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的
工作格局。
组  长: xx
副组长: xx
领导小组下设办公室:
主任:xx
副主任:xx
成员:xx
2 、建立联系制度和督查制度。各领导小组成员负责开展教职工作风建设活动,加强具体指导和督查,及时发现和纠正存在的问题,总结和推广成功经验。
3 、实行责任追究制度。严格落实党风廉政建设和教育系统干部作风建设“双责任制”,对查找出的问题要严格按照党风廉政建设责任制的要求,明确整改任务,责任落实到人;对组织不利、措施不到位、整顿走过场、群众测评满意度低的,要通报批评并进行“补课”,同时追究有关责任人的责任。
4 、建立长效机制。立足实际,建立健全学习、工作、民主生活会、教育教学管理、财物管理、后勤管理等各项规章制度,健全和完善干部谈心制度、述职述廉制度,强化干部的责任意识、进取意识、民主意识和自律意识,实现干部作风建设经常化、科学化、制度化、规范化,确保干部作风建设达到群众满意、组织满意的效果。
5 、成立宣传报道组,加强舆论宣传。通过网站及新闻媒体宣传开展干部作风建设活动的重大意义,宣传我校干部作风建设活动的做法、经验和成效。以正面典型引路,反面典型警示,切实加强舆论监督,为干部作风建设活动营造良好的舆论氛围。

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